Formación Gestión de Proyectos

¿Cómo puedo gestionar más eficaz mis proyectos?

En los últimos años hemos asistido a muchos cambios que se suceden muy rápidamente: “La única constante es el cambio” se suele decir. Más cierto que nunca. Cada día gestionamos más y más proyectos: proyectos de reestructuración, de optimización, de cooperación, de investigación, de calidad, y muchas veces junto con partners externos que, a menudo, se encuentran en la otra punta del mundo.

Nos metemos en ello con mucha ilusión y energía, pero en algún momento el proceso se estanca. Hay problemas de comunicación, de coordinación, de timing, de responsabilidad, de decisiones o de compromiso.
¿Cómo podemos asegurarnos que estos proyectos se lleven a cabo en el plazo establecido y al nivel de calidad pactada?

Cada fase de un proyecto tiene sus retos específicos, pero muchas veces la raíz del problema se encuentra en la planificación inicial. O incluso antes, en la definición del mismo y en la comunicación entre todos los que están involucrados: la formulación de los objetivos y de las prioridades, la identificación de los participantes claves o de los roles y de las responsabilidades. Como resultado, en lugar de una visión compartida, cada uno tiene su propia idea acerca del proyecto, y quizás la persona clave ni se encuentre en el equipo…

Nuestra formación Gestión de Proyectos se centra en entender las distintas fases de los mismos, cada una con sus retos específicos, haciendo hincapié en la fase de definición y formulación de objetivos.
Según las necesidades propias del cliente y del tipo de proyectos que lleven a cabo los participantes, el enfoque será sobre las herramientas de planificación y priorización, sobre las estrategias de comunicación, las técnicas de gestión del tiempo o la gestión de conflictos.

Objetivos
  • Entender las fases de proyecto y sus retos específicos
  • Formular objetivos y plazos realistas
  • Saber priorizar en función de urgencia e importancia
  • Mejorar la comunicación interpersonal
  • Gestionar el tiempo de forma eficaz

 

Metodología
  • Trabajos en equipo
  • Estudios de casos
  • Juegos de rol
  • Feedback
  • Input teórico

 
ATENCIÓN: Los objetivos, contenidos y la metodología descrita aquí representan un ejemplo. Todas nuestras formaciones se diseñan a medida para nuestros clientes y se adaptan a la organización, los objetivos y perfiles de los participantes. Explícanos tus necesidades específicas de formación!

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